“السعي لتحقيق النمو” هو شعار لمبادرة ايرلندية أحدثت ثورة صغيرة كانت تهدف للنمو.
كما أنها ساعدت الايرلنديين الطموحين في أعمالهم من خلال وضعهم على اتصال مع نظائرهم من ذوي الخبرة، وقد فاز هذا البرنامج العام الماضي بالجائزة الأوروبية لتعزيز روح المبادرة في الاستثمار فئة “الاستثمار في المهارات التجارية”
– حسب ما جاء في مقال كوكب الأعمال على يورونيوز 18 مارس 2016-
من جهتها دعمت بولا فيتزسيموتز المديرة الوطنية للمبادرة، سيدات الأعمال اللاتي يدرن أعمالهن منذ أكثر من سنتين وهذا بتمويل من الشركة الايرلندية إضافة الى KPMG وتستند هذه الأخيرة على طاولات مستديرة بقيادة الرؤساء، حيث تدار كل مائدة مستديرة من قبل أكثر سيدات الأعمال خبرة والتي توكل اليهن مهمة الاستماع والنصح للطامحين.
وقد تعاملت بولا بعاطفة اتجاه موضوع مساعدة النساء الجادات في تطوير أعمالهن خاصة أن الواقع يثبت أن الرجال هم الأكثر ميولا ليصبحوا رجال أعمال أكثر من النساء ولكن الأهم من ذلك هو العمل على النهوض بالشركات لتتقلد أعلى المراتب.
وفي هذا الصدد حضرت قناة يورونيوز لتغطية المائدة المستديرة التي أشرفت عليها كارولين كلينغ الرئيسة التنفيذية لشركة كلينغ وهي إحدى الشركات العالمية للخضر والفواكه والتي تستوعب 2000 موظف، لتخرج كارولين بعد الجلسة بمشكلين رئيسيين كيفية إدارة الوقت إضافة الى كيفية وصول عدد صغير من الموظفين الى شركة في قمة ازدهارها.
ايزولده جونسون و صراح أوكونور هما سيدتا أعمال شابتين كانتا جزء من الطاولة المستديرة التي نظمتها كلينغ وقد تمثل مشروعهما في تأسيس “كول فول ” شركة أعمال حيوية تهدف إلى اطلاق وجبات سريعة سهلة ومغذية للمهنيين الشباب مع الحفاظ على صحتهم وقد تكونت الوجبة من وعاء يحتوي على خبز الفول.
حيث قامت باختبارها لأول مرة في حلبة المهرجانات الموسيقية قبل وضع منتجاتها في عدد قليل من المتاجر الايرلاندية عام 2014، مع اخضاع الوجبات للعديد من عمليات التذوق لأخذ الملاحظات و التعليقات، لتكون النتيجة اليوم تصديرها لمنتجاتها الى المملكة المتحدة مع امتلاك 260 موزع للمنتج.
أما مشاركتها في هذا البرنامج فمن أجل تحقيق طموحها في الوصول للعالمية.
